山东168ty体育实业集团有限公司是中国人力资源行业最专业的领军企业之一，“以服务求生存，以质量求发展”的经营理念专注于为企业提供工伤预防、工伤处理、争议解决、安全管理与培训等一系列服务;山东168ty体育实业集团有限公司与各大国营保险公司共同打造一站式工伤保障计划，帮助不同规模的企业全面规避用工风险，为企业降本增效，助力其快速发展，24小时不间断的高标准、高效服务，努力做企业最贴心的工伤服务管家。

　　公司不断的对员工进行意识、服务、质量、技术等各全方面培训，以服务求生存，以质量求发展，赢得了每一位客户的心!公司积极学习引进国内外先进的企业管理机制，为公司的纵深发展奠定了坚实的基础。

　　山东168ty体育实业集团有限公司努力践行“服务为本，品质为源”的经营宗旨，竭诚为您的企业提供全方位的一站式工伤保障服务，让您的企业前程无忧。

　   优势服务

　　工伤保险 薪酬外包 法务外包 劳务派遣

　　合作方案

　　一、代理招聘形式(不包含保险)

　　1) 费用收取： 400/人/月，干满15天收取1个月费用 ;

　　2)合作期限：2年时间，第一年收取400/人/月，第二年收取200/人/月;

　　3)合作方式：员工录用合格后与用人单位签订劳动合同，统一由用工单位管理，工资由用工单位直接发放。

　　二、代理招聘形式(包含保险)

　　1)费用收取：500/人/月，干满15天收取1个月费用的25%，15-30天内收取费用的50%,干满一个月收取当月全部费用 ;

　　2)合作期限：2年时间，第一年收取500/人/月，第二年收取200/人/月;

　　3)合作方式：员工录用合格后与用人单位签订劳动合同，统一由用工单位管理，工资由用工单位直接发放。

　　三、劳务派遣形式(包含保险)

　　1)员工与我公司签订劳动合同;

　　2)费用收取：青岛五险费用+服务费500/人/月;

　　3)合作期限：1年时间;

　　4)员工转正：派遣来的员工可转为企业正式职工，如转正后一次性收取企业代理费600/人/月，收取费用时长为6个月，员工直接与我公司解除劳动关系，可成为企业方公司正式职工;

　　5)代发工资：可为用工方代发，开具发票，收取税点。

　　四、劳务派遣形式(包含保险)

　　1)员工与我公司签订劳动合同;

　　2)费用收取：青岛五险费用+服务费 (员工工资的10%-20%);

　　3)合作期限：1年时间;

　　4)员工转正：派遣来的员工可转为企业正式职工，如转正后一次性收取企业代理费600/人/月，收取费用时长为6个月，员工直接与我公司解除劳动关系，可成为企业方公司正式职工;

　　5)代发工资：可为用工方代发，开具发票，收取税点。

　　五、劳务外包形式：(包含保险)

　　1)员工与我公司签订劳动合同;

　　2)费用收取：400/人/月;

　　3)员工在工作期间发生工伤后产生的任何费用(员工发生伤残离职前提下需要支付的一次性就业补助金、停工留薪期工资等)由用人单位承担;

　　4)代发工资：可为用工方代发，开具发票，收取税点

　　五、发票：劳务派遣免费开具增值税普通发票 开票项目：劳务派遣费

　　168ty体育部分合作伙伴：